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Ouverture sociale
& Inclusion
En amont
du cursus
Montpellier Business School a décidé de travailler avec les collèges et lycées des quartiers sensibles de l’académie de Montpellier dans le cadre du dispositif national des « Cordées de la Réussite ».
L’objectif est de lutter contre l’autocensure, de susciter l’ambition scolaire et/ou professionnelle par un accompagnement continu dès la classe de 4ème, jusqu’au baccalauréat. Les Cordées permettent aux jeunes de choisir leur orientation au lieu de la subir
+de 5500
Collégiens & Lycéens accompagnés depuis 2008
273
Participants en 2020/2021
Depuis mon passage en 3ème dans le dispositif des Cordées, je savais que je voulais devenir Ingénieur et j'ai poursuivi ce rêve jusqu'à l'atteindre avec mon diplôme et les missions que j'occupe actuellement. Les Cordées m’ont aidé à trouver la motivation pour poursuivre mes études et faire mûrir mon projet.
Jaouad
Ingénieur aéronautique
Ce dispositif permet à Montpellier Business School de côtoyer des jeunes élèves dotés d’un fort potentiel d’excellence. Les élèves concernés suivent un parcours spécifique de 200 heures axé sur le renforcement des langues, de l’expression orale et écrite, de la rédaction de notes de synthèse, de la culture générale, et ce afin de préparer les concours admissions parallèles des Écoles de Management.
Le coût de la formation
20 000 €
est entièrement pris en charge par MBS.
Montpellier Business School fait partie du dispositif national PHARES (Par-delà le Handicap, Avancer et Réussir des Etudes Supérieures), qui vise à favoriser l’accès aux études supérieures pour les jeunes handicapés en leur proposant un système de tutorat hebdomadaire par des étudiants tuteurs volontaires de l’école.
+ de 80
collégiens et lycéens en situation de handicap ont déjà participé au programme PHARES de Montpellier Business School.
+ de 55
étudiants tuteurs volontaires ont déjà accompagné ces jeunes.
Pendant
le cursus
Montpellier Business School a développé une série de dispositifs destinés à éviter qu’une barrière financière écarte des étudiants méritants ou ne les empêche de poursuivre leur cursus. Les bourses et aides financières, les postes salariés à temps partiel sur le campus, les aides aux étudiants handicapés, l'apprentissage ou encore la possibilité de jobs en alternance font ainsi parties des solutions développées par l'école au bénéfice des étudiants.
Chiffres clés
■ 2e Grande Ecole de Management pour la politique sociale
Le Parisien 2021
■ 1500 alternants
en 2020-2021
■ 215 étudiants soutenus
en 2020-2021
■ 546 790€
consacré à la politique sociale
en 2020/2021
L'alternance
L’alternance permet de réduire considérablement le coût total des études. En effet, les frais de scolarité sont pris en charge par l’entreprise d’accueil, qui rémunère également l’étudiant.
Les bourses
MBS est égligible aux bourses du CROUS et aux aides Erasmus+ pour ses programmes Grande Ecole et Bachelor. En complément, l'école et sa Fondation investissent fortement dans des aides aux étudiants délivrées sur critères académiques et / ou sociaux.
Les bourses d'excellence prennent en charge l’ensemble des droits de scolarité de l’étudiant.
Les bourses d'encouragement académique permettent quant à elles une une exonération partielle des droits de scolarité de l’année en cours.
Pour les étudiants en alternance, les bourses App'titude constituent un complément aux frais de vie engendrés par le rythme de l'alternance (double loyer, transports entre l'entreprise et l'école).
Grace à la bourse internationale d'excellence, des étudiants internationaux voient leurs frais de scolarité pris en charge sur les deux dernières années du Programme Grande Ecole, ainsi que leurs frais de vie.
La bourse des Collaborateurs, dépend des dons collectés par la Fondation MBS auprès de ces derniers.
La bourse des Alumni est quant à elle collectée auprès des diplômés de l'Ecole et attribuée sur critères académiques et sociaux.
Les bourses du mérite sont attribués à des élèves nouvellement intégrés en première année sur le seul critère du mérite académique (classement aux écrits des concours), et contribuent partiellement au financement de la scolarité. Elles sont financées exclusivement par notre Grand Partenaire la Société Générale.
Les bourses MBS Dakar sont délivrées sur critères académiques et sociaux.
MBS a débloqué un fonds social exceptionnel à destination de ses étudiants rencontrant de sérieuses difficultés financières dès le début de la crise sanitaire du COVID-19 et jusqu’en juin 2021 : rapatriements internationaux d’urgence, ruptures ou reports de stage, perte de job étudiant et toutes situations ayant engendré une précarité financière avec des frais supplémentaires et/ou des pertes de revenus.
Dans l'impossibilité de faire un nouveau prêt étudiant, j’ai monté un dossier de demande de bourse et grâce à mes résultats aux concours, j'ai réussi à obtenir une bourse d’excellence.
Quelle satisfaction ce fut pour moi d'avoir cet honneur et de pouvoir continuer mes études au sein de MBS !
Jonas
PGE1
Le prêt d'honneur
Montpellier Business School s'est dotée d'un Fonds Social qui accorde à ses étudiants des prêts à taux zéro remboursables après l'obtention du diplôme.
9
prêts d'honneur octroyés en 2020-2021.
Le monitorat
Sélectionné sur critères sociaux après un examen de son dossier de candidature et un entretien de motivation, l’étudiant travaille de façon rémunérée pour un service de Montpellier Business School à raison de 10 heures par semaine durant 6 à 7 mois.
10
moniteurs sélectionnés en 2020-2021, pour un montant total de
30 000€
Le Job alterné
Ce dispositif permet à des étudiants qui le souhaitent de suivre les cours de dernière année à raison d’une semaine de cours par mois, afin de consacrer les trois semaines restantes à une activité professionnelle rémunérée.
Les aides aux étudiants et collaborateurs en situation de handicap
A MBS, 8 référents handicap dédiés accompagnent les étudiants et collaborateurs en situation de handicap. Cours et examens peuvent par ailleurs être aménagés en fonction des situations de chacun. Toutes les salles de cours sont accessibles aux personnes en situation de handicap moteur. Le campus est également équipé du système TWAVOX permettant aux étudiants en situation de handicap auditif de pouvoir suivre les cours de façon optimale. Coté collaborateurs, une attention particulière est portée sur l’ensemble du processus de sélection des candidatures, du parcours d’intégration, de l'adaptation du poste de travail ou encore du développement des compétences. Différentes actions concrètes sont mises en place comme, par exemple, des entretiens personnalisés ou la prise en charge de transport adapté.
MBS est signataire de la
charte handicap 2019
« pour une dynamique toujours plus inclusive dans les grandes écoles » rédigé par la Conférence des Grandes Ecoles.
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2300 Avenue des Moulins,
34080 Montpellier
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